«المقاولون العرب» تعزز حوكمة الأداء عبر اتفاقية تعاون مع معهد الحوكمة الوطني
شهدت الدكتورة رانيا المشاط، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي ورئيس مجلس إدارة المعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة، والمهندس أحمد العصار، رئيس مجلس إدارة شركة المقاولون العرب، اليوم توقيع اتفاقية تعاون جديدة بين المعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة والمعهد التكنولوجي لهندسة التشييد والإدارة التابع لشركة المقاولون العرب، وذلك بهدف دعم منظومة التدريب وتطوير القدرات البشرية.
وقع الاتفاقية كل من الدكتورة شريفة شريف، المديرة التنفيذية للمعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة، والمهندس شريف حمدي الشهابي، مدير المعهد التكنولوجي لهندسة التشييد والإدارة.
تعزيز التدريب وبناء القدرات
تهدف الاتفاقية إلى توسيع نطاق التعاون بين الجانبين في مجالات الحوكمة والتطوير المؤسسي وتنمية المهارات، إضافة إلى تطوير برامج تدريبية تعزز من قدرات العاملين وتواكب احتياجات سوق العمل في القطاعات الهندسية والإدارية.
وأوضحت الدكتورة رانيا المشاط أن المعهد القومي للحوكمة يلعب دورًا محوريًا في بناء القدرات وتعزيز المهارات القيادية، من خلال مجموعة من البرامج والمبادرات التي تدعم جهود الدولة في تطوير رأس المال البشري، مشيرة إلى أن هذه الجهود تأتي امتدادًا لاستراتيجية وزارة التخطيط في دعم التحول الرقمي وتعزيز كفاءة المؤسسات الحكومية.
دعم استراتيجيات الدولة في التحول الرقمي
وأكدت وزيرة التخطيط أن تعزيز قدرات العاملين وتطوير مهاراتهم المهنية يتوافق مع توجهات الدولة لزيادة الاستثمار في العنصر البشري، وإعداد كوادر مؤهلة قادرة على تولي المناصب القيادية، مشيرة إلى الدور الحيوي الذي يلعبه مركز البنية المعلوماتية المكانية في دعم تلك الجهود.
«المقاولون العرب» تعزز حوكمة الأداء
من جانبها، وصفت الدكتورة شريفة شريف الاتفاقية بأنها خطوة مهمة ضمن سلسلة من الشراكات التي يسعى المعهد لعقدها بهدف تطوير منظومة التدريب، موضحة أن التعاون مع المعهد التكنولوجي لهندسة التشييد والإدارة سيسهم في تقديم برامج تدريبية متخصصة تلبي الاحتياجات الفنية والإدارية لمختلف المؤسسات.
المقاولون العرب: الاتفاقية تعزز الشفافية والكفاءة
وخلال كلمته، أعرب المهندس أحمد العصار، رئيس شركة المقاولون العرب، عن تقديره لوزارة التخطيط على دعمها لهذا التعاون، مؤكدًا أن الاتفاقية تمثل خطوة استراتيجية نحو تعزيز مبادئ الشفافية والحوكمة داخل الشركة.
وأوضح العصار أن الحوكمة أصبحت عنصرًا أساسيًا لتحسين الأداء وزيادة القدرة التنافسية وضمان استدامة النمو، مشيرًا إلى أن الاتفاقية ستسهم في تطوير السياسات والإجراءات داخل الشركة، وتعزيز ثقافة المساءلة، وتمكين فرق العمل من اتخاذ قرارات مبنية على أسس واضحة.
وأضاف أن التعاون مع معهد الحوكمة سيؤدي إلى إعداد كوادر متميزة قادرة على مواكبة أحدث التوجهات والمعايير العالمية، بما ينعكس إيجابًا على مشروعات الشركة وعلى مسيرة التنمية القومية.